Трудовые споры
В современных условиях работник менее защищен, чем работодатель. Не секрет, что во многих предприятиях и в организациях идет «массовое сокращение», работодатели снижают заработную плату, сокращают рабочее время и время отдыха, отправляют работников в неоплачиваемые отпуска, не выплачивают заработную плату и другие, предусмотренные законодательством, выплаты, заставляют увольняться по собственному желанию, т.е. всё чаще и чаще нарушают трудовые права работников.
Поэтому одной из основных задач профессиональной деятельности адвоката Криворученко Виталия Викторовича является защита Ваших трудовых прав и интересов, помощь в разрешении трудовых споров.
Трудовые споры – чаще всего возникают по поводу:
- восстановления на работе;
- изменения даты, формулировки и причины увольнения;
- взыскания заработной платы и других выплат;
- истребования трудовой книжки и других документов;
- перевода на другую работу;
- незаконного возложения на работника материальной ответственности;
- незаконного привлечения к дисциплинарной ответственности;
- возмещения ущерба, причиненного работнику или работодателю;
- расторжение трудового договора и по другим основаниям.
Адвокат по трудовым спорам Криворученко Виталий Викторович окажет Вам квалифицированную юридическую помощь в разрешении возникшего с работодателем или работником трудового спора.
Не затягивайте разрешение вопроса о судебной защите ваших трудовых прав, так как работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Защищая Ваши права, адвокат по трудовым спорам Криворученко Виталий Викторович:
- проведет устную юридическую консультацию;
- составит претензию, исковое заявление и обратиться с ним в суд;
- подготовит отзыв или возражение на исковое заявление;
- окажет помощь в сборе дополнительных доказательств;
- будет представлять ваши интересы во всех судебных заседаниях;
- в случае необходимости, обжалует решение суда.